Los 6 principios financieros para emprendedores
Principio 1 – Compensación al emprendedor. Todo esfuerzo realizado por el equipo emprendedor tiene que ser recompensado. Estamos hablando de que el equipo emprendedor deberá tener un sueldo si dedica horas al negocio. Pero también suponemos que cuando una persona dispone de una determinada cantidad de dinero y la invierte en una idea de negocio nueva, dicha iniciativa debería tener una recompensa, para incentivar a que se invierta el dinero o se preste el dinero. Todos asumimos que el dinero tiene un valor temporal. El emprendedor que prescinde de su dinero hoy, para financiar una idea nueva, tendrá que tener esa recompensa o ganancia, independientemente de que cobre o no un sueldo si también le dedica tiempo. Principio 2 – Compensación vs Riesgo. A mayor riesgo percibido mayor tiene que ser la compensación para el emprendedor. Si algo no funciona y el nuevo negocio no generará suficiente dinero para compensar el capital avanzado, el coste se verá incrementado. Este mayor coste, tiene...